100 000 в месяц на курсах английского: рассказываю как работается учителем в частной школе во Вьетнаме

Что делать молодому, неопытному специалисту с лингвистическим образованием или просто отличным уровнем иностранного языка? Конечно же, пользоваться этим преимуществом в заработке денег!

К сожалению, постоянно сталкиваюсь со стереотипом о том, что «учителям мало платят», так вот, это в корне не так!

Можно выйти и на 100 000 тысяч в месяц, и намного больше, занимаясь любимым делом и работая преподавателем иностранного в частной школе.

Эту историю прислала моя подписчица Виктория П.

Как я развивала знание английского

Я с детства любила языки, отлично знала английский, но на более профессиональный уровень мое знание стало выходить во время учебы в университете.

К тому моменту я уже получила ряд заграничных дипломов по окончании летних курсов на Мальте (школа Embassy Summer Camp), в Нью-Йорке (курс EC New York на базе LIM College) и Кембридже (школа Studio Cambridge).

Будучи студенткой, я окончила параллельно 2 вуза сразу. На одном из них была переводческая специальность, а на втором — профильный бизнес-английский.

Кроме того, я работала в волонтерской организации по коммуникации с зарубежными партнерами, что давало много разговорной практики.

Как я стала частным преподавателем английского

Впервые желание устроиться в частную школу появилось, когда я еще училась в институте. Увы — большинство коммерческих образовательных учреждений принимают на работу педагогов с опытом работы от 1 года и больше.

Поэтому я устроилась работать в небольшую частную школу английского для детей, которая была готова брать студентов или начинающих преподавателей.

Там я училась проводить групповые и индивидуальные занятия с детьми от 2 до 12 лет. Почасовая ставка, как и зарплата в целом, там была невысока, зато это дало возможность набраться опыта и набить шишек.

Меня не отчитывали и не критиковали за ошибки, а вот в солидном языковом центре могли бы запросто оштрафовать или даже уволить.

В первые 2–3 недели меня вводили в курс дел и обучали авторской методике той конкретной школы. Освоившись, мы укомплектовали группы, составили комфортное для всех расписание.

С приходом каждого нового ученика я сначала собеседовала его, тестировала на выявление уровня знаний, потом назначала ему соответствующую группу, например, «новички» или «продолжающие».

Перед каждым занятием я планировала уроки, готовила материалы, чтобы ребятам было интересно, вела учебный журнал.

Занятия проходили в утреннее время с 9:00 до 13:00 и вечернее с 17:00 до 19:00, 5 дней в неделю. Обеденное время было свободным.

На занятиях с маленькими детьми мы играли, танцевали, пели песенки на английском и разучивали стишки, делали несложные задания на бумажных распечатках.

Подготовка к занятиям была незначительной и занимала 30–40 минут в день.

В ту первую частную школу я официально трудоустроилась после 3-месячной стажировки. Зарплата фиксированная — 28 000 рублей в месяц.

За несколько месяцев моя репутация и узнаваемость резко выросли, множество родителей стали просить мой номер телефона, приглашать в качестве репетитора.

Потом я перешла в более престижную частную школу с широким профилем и работала там уже и со взрослыми, и с большими группами, и по подготовке к экзаменам.

Нагрузка по часам в месяц получалась в среднем 80–90 часов, занятия по 55 минут, в неделю 20 часов. Плюс 2–3 часа в день на подготовку занятий.

Периодически я проводила контрольные, затем — итоговый годовой экзамен, который демонстрировал результат нашей работы.

А еще с удовольствием участвовала во внеурочных мероприятиях, праздниках, тематических занятиях и рекламных акциях компании.

Так выглядят классы

А затем я поехала на год преподавать английский на севере Вьетнама (город Хайфон) для детей и взрослых в сети школ Columbus через международную некоммерческую организацию AIESEC.

Согласилась на эту работу, потому что люблю путешествовать, особенно в Юго-Восточной Азии, да и всегда мечтала пожить за границей.

Во Вьетнаме я преподавала для местных жителей, вела групповые занятия. Там была очень большая нагрузка, но и зарплата самая высокая за всю историю преподавания — в рублях получалось до 100 000 в месяц.

Это фотография моего вьетнамского ассистента на занятиях английского

Как начать карьеру и почему уволилась

Чувствуете в себе силы преподавать английский? Перечислю требования:

  1. Владение иностранным языком не ниже C1 (Advanced).
  2. Приветствуется высшее лингвистическое или педагогическое образование, международные сертификаты.
  3. Коммуникабельность, доброжелательность, опрятный внешний вид.
  4. Владение методиками обучения разговорному английскому. Все частные школы делают сейчас на это упор.

Несмотря на образование и успехи в преподавании, основные мои интересы все-таки лежат в другой сфере, где иностранный язык жизненно необходим, — перевод художественных фильмов.

Постепенно я начала чувствовать стагнацию и застой, потому что преподавание начало занимать слишком много времени. Познав нюансы профессии, я начала скучать и видеть монотонность во всем.

Ведь когда ты привыкаешь и оттачиваешь схему работы, все становится привычным, понятным и стабильным.

Поэтому для людей, стремящихся к равновесию и предсказуемости жизни, преподавание — прекрасный вариант занятости.

Я же твердо решила двигаться дальше, просто потому, что жаждала новых знаний, опыта, впечатлений и смены деятельности.

Не могу сказать ничего отрицательного по поводу преподавания — в памяти остался только самый теплый, прекрасный опыт, отличная зарплата, множество интереснейших знакомств с людьми, которые расширяли мой ментальный и эмоциональный кругозор.

Плюсы и выгоды преподавателя английского в частной школе, особенности работы

Для человека, имеющего знания, базовый опыт, регалии и желание, преподавание в частных центрах — сплошная выгода. Судите сами:

  1. Из главных плюсов профессии — это гибкость графика и возможность влиять на него. Преподаватель может распределять уроки и время, согласовывать это с дирекцией школы.
  2. Как правило, даже неофициально работающим учителям предоставляют и оплачивают летний отпуск, когда все ученики на каникулах. Этот отпуск приходится на июль – август.
  3. В школах комфортабельные условия для работы: это современные кабинеты, индивидуальная оргтехника, ноутбук для каждого преподавателя и полное обеспечение учебными материалами.
  4. Если нужно будет отменить несколько занятий по личным причинам, то ученики не пропадут и не потеряются — другие преподаватели заберут их на время вашего отсутствия.
  5. В таких учреждениях развита корпоративная культура, тимбилдинги, мероприятия, общение в коллективе и новые знакомства.

Так как это прежде всего работа с людьми, нужно быть лояльным и максимально коммуникабельным.

Придется общаться с родителями, которые непременно будут задавать много вопросов, интересоваться успехами своего чада и даже желать посещать занятия вместе, чтобы контролировать учебный процесс.

В наше время все уделяют очень пристальное внимание качеству оказываемых услуг и тому, куда и на что они тратят деньги.

Если преподаватель по тем или иным причинам не понравился, ученик и его представитель имеют полное право отказаться от его услуг.

От чего зависит зарплата

В простой детской школе моя зарплата была фиксированной — 28 000 руб. В более продвинутом языковом центре зарплата может варьироваться от 20 000 до 90 000 рублей в месяц.

У меня во «взрослой» частной школе выходило в среднем 30 000 – 40 000 тысяч рублей в месяц.

В коммерческих школах это всегда зависит от количества проведенных уроков и количества посетивших занятия учеников. Ставка на групповые и индивидуальные занятия разная, от 800 до 2800 руб. за человека в месяц.

Как ни старайся, текучка и отмены уроков все равно были, что особенно касалось взрослых людей, поэтому в конце месяца по отчету мы считали всю отработанную нагрузку.

Например, подсчет моей зарплаты за месяц выглядел так:

  1. За октябрь ко мне ходили 4 группы на 8 занятий, по 6 человек каждая. За каждого ученика такой группы я получала 800 рублей в месяц. 800 руб. Х 24 человека = 19 200 руб.
  2. Также за октябрь ко мне ходили на занятия 2 пары, на них ставка по 1200 руб. в месяц за человека. 1200 руб. Х 4 человека = 4800 руб.
  3. И, наконец, в тот же месяц на индивидуальные занятия приходили 5 человек, 8 занятий. 1 человек «стоил» 2800 руб. в месяц. 2800 руб. Х 5 = 14 000 руб.
  4. Итого общая сумма за месяц = 38 000 руб.
Пример зарплат в Москве.

Во многих школах ежемесячно начисляются премии в размере 10 % от зарплаты при сохранении всех учеников. Это стимул для преподавателя вести интересные занятия, поддерживая постоянный состав групп.

Какие перспективы карьерного роста

Возможности карьерного роста ограничиваются тем, что можно стать методистом или DOS (главный преподаватель над всеми, этакий завуч). Расти вглубь особо некуда, зато можно расти вширь, наращивая объемы.

Или, набравшись опыта, открыть собственную частную школу. А можно уйти на вольные хлеба и работать с элитными студентами за очень хорошие деньги.

Делитесь своим мнением — готовы ли вы взять на себя ответственность за прокачку английского у 30–40 человек в день?

Оцените статью
Добавить комментарий

Adblock
detector